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人才理念

现场检测人员

2020-05-13 233 分享

岗位要求:
1) 销售岗位经验1年以上且销售业绩优异;
2) 有电话销售团队管理岗位经验者从优录用;
3) 性格乐观富有激情,理解和沟通表达能力强;
4) 有责任感,承压能力强,以结果为导向;
5) 较强的人际理解力,具学习能力,具有团队合作精神;


岗位描述:
1) 至少带领销售团队完成团队业绩指标;
2) 销售过程监督和管理
3) 对团队成员的销售技巧辅导
4) 确保销售流程的执行,在贯彻公司销售标准和目标;
5) 根据需要,为其它部门提供支持。

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